Calificación ordinaria
La determina el profesorado o, en su caso, la persona formadora o experta responsable a partir de evidencias suficientes, relevantes e integradas.
Cómo se aplica · 08
Calificar y expresar resultados
La calificación es la expresión formal de una valoración global e integrada. Los registros internos, las valoraciones de empresa y las codificaciones complementarias ayudan a documentar situaciones, pero no crean calificaciones finales independientes.
Qué establece la Orden foral
¿Cómo se expresan, integran y registran los resultados?
Estas ideas delimitan la actuación y permiten saber qué debe hacerse, con qué finalidad y con qué garantías.
Valoración de empresa
El seguimiento interno de la parte de empresa puede reflejar «superado», «pendiente de superación» o «no superado». Cada resultado desarrollado allí se valora, con carácter general, como «superado» o «no superado»; dentro de «superado» pueden utilizarse niveles internos del 1 al 4.
Codificaciones y situaciones académicas
5-C, CV-X, CV, RCN y MH son codificaciones complementarias. PS y FEP, entre otras, son situaciones académicas. No constituyen calificaciones autónomas y solo producen los efectos previstos para cada supuesto.
Nota final o media
Se calcula con las reglas aplicables a cada grado y con dos decimales cuando corresponda.
Cómo se aplica
Una secuencia operativa
La secuencia se adapta a cada grado y oferta, pero conserva una lógica común que permite actuar y documentar de forma coherente.
- 1Integrar
Valorar conjuntamente las evidencias disponibles y la unidad curricular del elemento evaluable.
- 2Determinar
El profesorado o, en su caso, la persona formadora o experta responsable fija el resultado y la calificación ordinarios que correspondan.
- 3Adoptar, si procede
El equipo docente acuerda únicamente las decisiones colegiadas expresamente previstas.
- 4Formalizar
Registrar la calificación, los códigos y los efectos y verificar el cálculo de la nota final.
Registro exacto
Qué significa cada código o situación
Las codificaciones y situaciones deben conservar su significado propio; no son etiquetas intercambiables.
5-C
Calificación positiva mínima, 5, acompañada de la codificación C, tras una compensación competencial excepcional válidamente acordada.
CV-X
Elemento convalidado con calificación numérica X computable en la nota final.
CV
Elemento convalidado sin calificación numérica computable; queda excluido del numerador y del divisor.
RCN
Elemento reconocido sin calificación numérica computable; queda excluido del cálculo de la nota final.
MH
Matrícula de honor consignada conforme a los requisitos, límites y procedimiento aplicables.
PS y FEP
PS identifica un elemento pendiente de superación. FEP identifica formación en empresa pendiente de realización, valoración o integración, sin decisión final mientras subsista esa situación.
Ejemplo práctico
Una evidencia de empresa especialmente relevante
Una valoración empresarial acredita con claridad un desempeño que no podía observarse en el centro y resulta muy relevante para un resultado de aprendizaje.
Cómo se aplica
El profesorado o la persona formadora o experta responsable integra esa evidencia con las restantes y determina la calificación del módulo, atendiendo a su relevancia y calidad dentro del conjunto disponible.
Fundamento jurídico
Dónde se regula este contenido
Las referencias se han contrastado con la Orden foral pendiente de publicación en el BON.
Base normativa
J-02
Fuente de referencia: Orden foral pendiente de publicación en BONPendiente de publicación
Ver control de versiones →Artículos: 41–46
Anexos: IV y VII
Los artículos 42 a 44 regulan la naturaleza de la calificación, sus formas de expresión y la integración de evidencias. El anexo IV concreta la valoración empresarial y el anexo VII, los códigos, estados y reglas de cálculo.
Consultar una copia de la Orden foral (PDF)Documento en castellano→